Cariera ta în Panifcom

Ambalator manual cu sau fară experiență

Cerințe:

• Persoană dinamică, atentă la detalii
• Disponibilitatea de a lucra în ture de noapte

Responsabilități:

• Ambalează produsele finite în cantitățile stabilite conform comenzilor de lucru;
• Depozitează în condiții corespunzatoare produsele ambalate;
• Se preocupă de alimentarea cu ambalaje necesare;
• Predă utilajele, ustensilele și spațiile de lucru în perfectă stare de curățenie și funcționare;
• Anunță șeful de tură despre orice neconformitate sesizată.

Beneficii:

• Salariul motivant la nivelul pieței
• Bonusuri de performanță
• Prime de sărbători
• Tichete de masă

Brutari                                     

Ce căutăm?

• Persoane pentru activități specifice în operațiuni de frământare, coacere , modelare;
• Cu experiență în brutărie;
• Persoane dinamice, atente la detalii;
• Disponibilitatea de a lucra în ture de noapte;
• Respectarea cu strictețe a regulilor de igienă.

Ce oferim?

• Salariul motivant la nivelul pieței
• Bonusuri de performanță
• Prime de sărbători
• Tichete de masă

Manager vânzări

Cerințe:

• Absolvent studii superioare: Economice, Marketing, Comunicare, Relații Publice;
• Experiență într-un un post similar, minim 5 ani;
• Experiență în conducerea echipelor, minim 3 ani;
• Capacitate de gândire strategică, analiză și sinteză, atenție la detalii;
• Pasiune pentru activitatea de vânzări;
• Abilități de comunicare și persuasiune;
• Orientare către atingerea obiectivelor ;
• Orientare spre client;
• Creativitate și ușurință în exprimarea ideilor;
• Capacitatea de concentrare pe parcursul derulării unor proiecte specifice;
• Experiență în domeniul vânzărilor în industria alimentară, poate constitui un avantaj;
• Cunoștințe limbă engleză, nivel mediu;
• Carnet conducere categoria B.

Responsabilități:

• Analizarea mediului de afaceri, stabilirea obiectivelor de vânzări ale firmei și a resurselor necesare atingerii acestora;
• Întocmirea bugetelor de venituri și cheltuieli ale departamentului și rapoarte de analiză periodică;
• Elaborarea strategiilor de vânzare și stabilirea planului pentru vânzarea produselor de panificație specifice firmei, produselor long life și private label în conformitate cu obiectivele strategice ale Agropan Impex SRL și a obiectivelor departamentale:
  – creșterea volumelor de produse vândute
  – creșterea cotei de piață și intrarea pe noi segmente de consumatori
  – creșterea cifrei de afaceri și îmbunătățirea profitabilității
• Elaborarea și implementarea politicilor comerciale în vederea creșterii profitului firmei rezultat din vânzarea produselor;
• Promovarea imaginii companiei;
• Recrutarea membrilor echipei de vânzări ;
• Identificarea direcţiilor de dezvoltare şi propunerea de promovare a produselor;
• Asigurarea calității serviciilor de vânzare și relației cu clienții;
• Conducerea şi organizarea activității departamentelor de vânzări, stabilirea obiectivelor individuale, a indicatorilor de performanță și monitorizarea periodică a acestora;
• Respectarea procedurilor/instrucțiunilor și normelor interne de funcţionare ale companiei;
• Dezvoltarea și propunerea către conducerea companiei de soluții pentru creșterea eficienţei și profitabilităţii activității de vânzare;
  Analizarea traseelor în colaborare cu departamentul distribuţie și logistică, transporturi și eficientizarea acestora;
• Dezvoltarea și implementarea sistemului informațional care să permită analize și decizii obiective de management.

Beneficii:

• Pachet salarial motivant la nivelul pieței
• Bonusuri în funcție de indicatorii de performanță specifici
• Prime de sărbători
• Tichete de masă
• Cursuri de dezvoltare profesională
• Mașină de serviciu, laptop, telefon de serviciu

Șofer

Cerințe:

• Experiență în vânzări și/ sau distribuție de minim 2 ani;
• Permis auto categoria B, minim 2 ani experiență;
• Disponibilitate pentru program matinal.

Responsabilități

• Facturarea și încasarea contravalorii produselor livrate;
• Realizarea targetului de vânzări;
• Semnalizarea Șefului de departament pentru orice problemă apărută;
• Coloborarea în permanență cu departamentul de call center pentru evidența comenzilor noi și a celor în desfășurare;
• Menținerea permanentă a legăturii cu clienții existenți și dezvoltarea de noi parteneriate;
• Verificarea la plecarea în trafic că deține toate documentele necesare iar autovehiculul este în bună stare de funcționare.

Beneficii:

• Salariul motivant la nivelul pieței
• Bonusuri de performanță
• Prime de  sărbători
• Tichete de masă

Agent vânzări

Cerințe:

• Studii medii/superioare;
• Experiență în vânzări panificație, vânzări TT, vânzări FMCG;
• Flexibilitate, rezistență la stres;
• Orientare către client;
• Permis de conducere categoria B;
• Abilităţi de promovare a produselor, negociere, comunicare, prospectare și dezvoltare piață.

Responsabiliăți:

• Menținerea legăturii cu clienții existenți, stabilirea de relații comerciale și extinderea portofoliului de parteneri;
• Raportarea zilnică/săptămânală/lunară a activității către superiorul direct;
• Consilierea clienților în scopul maximizării vânzării;
• Realizarea analizelor, stocurilor și vănzărilor pe clienți;
• Monitorizarea și analizarea prețurilor practicate de concurență pentru produsele similare.

Beneficii:

• Salariul motivant la nivelul pieței
• Bonusuri de performanță
• Prime de sărbători
• Tichete de masă